合同制聘用人员拟晋升岗位等级结果公示

 

 

根据《合同制聘用人员管理实施办法》(校人发[2018]17号)规定,按照合同制聘用人员岗位等级晋升程序,经个人申请、所在单位推荐、学校资格审查、校务会审定等程序,共计233名合同制聘用人员拟晋升岗位等级,现将结果予以公示。

合同制助理105人:拟晋升四级岗位38人、五级岗位53人、六级岗位14人。

合同制工勤128人:拟晋升特级岗位2人、一级岗位15人、二级岗位50人、三级岗位21人、四级岗位40人。

公示期:5个工作日(202017日—113日)。

教职工如对拟晋升人员资格有异议的,请于公示期间向学校人事处0835-2882226/028-86293061或纪委办公室0835-2882561/028-86293258)实名反映。公示无异议者,重新按岗位签订劳动合同,并从20202月起执行相应待遇。

 

附件: 

1.拟晋升合同制助理四级岗位人员名单.xlsx 

2.拟晋升合同制助理五级岗位人员名单.xlsx 

3.拟晋升合同制助理六级岗位人员名单.xlsx 

4.拟晋升合同制工勤特级和一级岗位人员名单.xlsx 

5.拟晋升合同制工勤二级岗位人员名单.xlsx 

6.拟晋升合同制工勤三级岗位人员名单.xlsx 

7.拟晋升合同制工勤四级岗位人员名单.xlsx


 


 

 

 

人 事 处

   202017